Unternehmensorganisation & ‑planung

Unternehmensorganisation und -planung mit individuellem Eintritt

  • Moderne Bildungstechnologien nutzen
  • Berufliche Chancen steigern
  • bis zu 100 % Förderung
  • über 20 Standorte in Deutschland
Unternehmensorganisation‑planung

Informationen

  • Kursdauer: bis 21 Wochen
  • 8 UE / Woche
  • Unterrichtszeiten:
    Teilzeit-Berufsbegleitend

Abschluss/Zertifikat

  • AZAV Zertifikat

Aktuelle Termine

Hinweis: Du möchtest so bald wie möglich mit deinem Kurs starten? Unser Beratungsteam erstellt gemeinsam mit dir einen passgenauen Bildungsplan und prüft, ob du in einen laufenden Kurs einsteigen kannst. Lass dich jetzt kostenlos beraten.

  • 19.01.2026
  • 16.02.2026
  • 16.03.2026
  • 27.04.2026
Unternehmensorganisation‑planung-800

Übersicht

Dieses Modul vermittelt grundlegende Kenntnisse über betriebliche Organisations- und Planungsprozesse. Die Teilnehmenden lernen, wie Arbeitsabläufe strukturiert gestaltet, Aufgaben effizient verteilt und Unternehmensziele systematisch umgesetzt werden können.
Im Mittelpunkt stehen Prozessanalyse, Projekt- und Qualitätsmanagement sowie der Einsatz digitaler Werkzeuge zur Planung und Steuerung von Unternehmensabläufen.
Die Teilnehmenden werden befähigt, betriebliche Prozesse zu verstehen, Optimierungspotenziale zu erkennen und aktiv zu einer effizienten und zukunftsorientierten Organisation beizutragen.

Kurzinfo zur Fortbildung

Die zunehmende Digitalisierung und der Wandel der Arbeitswelt stellen neue Anforderungen an die organisatorischen Strukturen und Planungsprozesse in Unternehmen. Effiziente Abläufe, klare Zuständigkeiten und strategische Planung werden immer wichtiger, um flexibel auf Veränderungen reagieren zu können.

Dieses Modul vermittelt grundlegende Kenntnisse über betriebliche Organisations- und Planungsprozesse. Die Teilnehmenden lernen, wie Arbeitsabläufe strukturiert gestaltet, Aufgaben effizient verteilt und Unternehmensziele systematisch umgesetzt werden können. Im Mittelpunkt stehen Prozessanalyse, Projekt- und Qualitätsmanagement sowie der Einsatz digitaler Werkzeuge zur Planung und Steuerung von Unternehmensabläufen.

Durch die praxisnahe Vermittlung von Organisations- und Planungskompetenzen werden die Teilnehmenden befähigt, betriebliche Prozesse zu verstehen, Optimierungspotenziale zu erkennen und aktiv zu einer effizienten und zukunftsorientierten Organisation beizutragen. Dadurch steigern sie ihre eigene Handlungskompetenz und leisten einen nachhaltigen Beitrag zur Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit ihres Unternehmens.

Informationen

  • Kursbeginn: 19.01.2026
  • Kursdauer: bis 21 Wochen

Zielgruppe

Die Weiterbildung richtet sich an Arbeitnehmer*innen aus unterschiedlichen Branchen, die ihre digitalen, methodischen und kommunikativen Kompetenzen gezielt erweitern möchten. Dazu zählen insbesondere Beschäftigte, die ihre berufliche Praxis an die Anforderungen der digitalen Transformation anpassen wollen – unabhängig davon, ob sie in Verwaltung, Wirtschaft, Industrie, IT, Dienstleistungen oder sozialen Einrichtungen tätig sind.

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Unternehmensorganisation‑planung-360
Unternehmensorganisation‑planung-2-360

Inhalte

  • Grundlagen der Unternehmensorganisation & ‑planung
  • Methoden der effizienten Arbeitsorganisation
  • Prioritäten setzen & Aufgaben strukturieren (Eisenhower‑Prinzip)
  • Umgang mit Stress & Belastungen im Arbeitsalltag
  • Strategien zur Work‑Life‑Balance
  • Grundlagen Arbeitsschutz
  • Motivation & Selbstreflexion
  • Digitale Tools für Zeitmanagement & Organisation
  • Praxistransfer: individuelle Organisationsstrategien entwickeln
  • Abschluss & Zertifikat

Abschluss/Zertifikate

    • AZAV Zertifikat

Teilnahmevoraussetzung

  • Beschäftigungsverhältnis: Die Maßnahme richtet sich an Arbeitnehmer*innen nach § 82 SGB III.
  • Grundlegende IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit PC, E-Mail und Internet wird vorausgesetzt.
  • Technische Voraussetzungen für Online-Formate: Zugang zu einem internetfähigen Endgerät (Laptop/PC mit Kamera und Mikrofon) sowie stabile Internetverbindung.

Berufliche Perspektive nach der Fortbildung

Nach Abschluss des Themenbereichs „Unternehmensorganisation & -planung“ sind die Teilnehmenden in der Lage, betriebliche Strukturen, Abläufe und Ressourcen gezielt zu planen, zu steuern und zu optimieren. Sie verstehen die Grundlagen moderner Organisations- und Prozessgestaltung und können digitale Werkzeuge zur Unterstützung dieser Prozesse anwenden.

Mögliche Einsatzfelder und Tätigkeiten:

  • Mitarbeit in Organisations- und Planungsabteilungen

  • Projektassistenz oder Projektkoordination in Transformationsprojekten

  • Unterstützung im Qualitäts- und Prozessmanagement

  • Aufgaben in der Büroorganisation, Terminplanung und Ressourcensteuerung

Mit den in „Unternehmensorganisation & -planung“ erworbenen Kompetenzen qualifizieren sich die Teilnehmenden für Tätigkeiten, die organisatorisches Denken, analytische Fähigkeiten und den sicheren Umgang mit digitalen Tools erfordern – sowohl im kaufmännischen Bereich als auch in verwaltungsnahen oder projektorientierten Funktionen.

Unsere Stärken

Unter der Rubrik “Unsere Stärken” möchten wir hervorheben, was die EVB Training GmbH im Bereich Fortbildungen auszeichnet:

  1. Individuelle Betreuung und Unterstützung
    Unsere Teilnehmer:innen profitieren von einer persönlichen Beratung und Begleitung während ihrer gesamten Weiterbildung. Wir unterstützen Sie nicht nur im Lernprozess, sondern auch aktiv bei der Stellensuche und Bewerbungsphase, um Ihren beruflichen Erfolg sicherzustellen.

  2. Flexible Lernmodelle und moderne Lehrmethoden
    Wir bieten deutschlandweit hochwertige Weiterbildungen an, die Sie bequem von zu Hause aus absolvieren können. Unser virtuelles Präsenzklassenzimmer ermöglicht es Ihnen, live mit unseren Dozent:innen zu interagieren und von überall aus am Unterricht teilzunehmen.

  3. Hohe Erfolgsquote bei Zertifizierungen
    Unsere praxisorientierten Schulungen bereiten Sie gezielt auf anerkannte Zertifizierungen vor. Durch die Kombination von theoretischem Wissen und praktischen Anwendungen erhöhen Sie Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt und sichern sich ein Alleinstellungsmerkmal im Fachkräftemarkt.

  4. Umfassende Fördermöglichkeiten
    Wir informieren Sie über verschiedene Finanzierungsmöglichkeiten und unterstützen Sie bei der Beantragung von Förderungen, wie beispielsweise Bildungsgutscheinen der Agentur für Arbeit. Unser Ziel ist es, Ihnen den Zugang zu unseren Weiterbildungen so einfach wie möglich zu gestalten.

Mit der EVB Training GmbH entscheiden Sie sich für einen Bildungspartner, der Ihre berufliche Weiterentwicklung mit Engagement und Expertise fördert.

Wie funktioniert der Unterricht bei EVB-Training

Unser Unterricht kombiniert Theorie mit praxisnahen Übungen, Gruppenarbeiten und Simulationen, die direkt auf Ihren Berufsalltag zugeschnitten sind. Durch Projektarbeiten und Fallstudien fördern wir eigenständiges Lernen und die aktive Anwendung des Gelernten. Sie arbeiten mit aktuellen Tools und entwickeln individuelle Konzepte, die Ihren beruflichen Anforderungen entsprechen. Regelmäßiges Feedback und persönliche Betreuung unterstützen Sie dabei, Ihre Fortschritte kontinuierlich zu reflektieren und zu optimieren.

in Kooperation mit Do It Digital

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