Deutsch für Pädagogisch

Deutsch für Pädagogisch mit individuellem Eintritt

  • Moderne Bildungstechnologien nutzen
  • Berufliche Chancen steigern
  • bis zu 100 % Förderung
  • über 20 Standorte in Deutschland
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Informationen

  • 12 UE / Woche
  • Unterrichtszeiten: Teilzeit-Berufsbegleitend

Abschluss/Zertifikat

  • AZAV Zertifikat

Aktuelle Termine

Hinweis: Du möchtest so bald wie möglich mit deinem Kurs starten? Unser Beratungsteam erstellt gemeinsam mit dir einen passgenauen Bildungsplan und prüft, ob du in einen laufenden Kurs einsteigen kannst. Lass dich jetzt kostenlos beraten.

  • 02.02.2026
  • 02.03.2026
  • 13.04.2026
  • 11.05.2026
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Übersicht

Ziel der Fortbildung ist es, die berufsbezogene Sprachkompetenz von Mitarbeitenden im pädagogischen Bereich gezielt zu verbessern. Die Teilnehmenden lernen, in typischen pädagogischen Situationen sicher, verständlich und einfühlsam zu kommunizieren – sowohl mündlich als auch schriftlich.

Im Fokus stehen praxisrelevante Themen wie:
• Kommunikation mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen
• Gesprächsführung im Team und in Elterngesprächen
• Dokumentation von Beobachtungen und Entwicklungsberichten
• Sprachliche Gestaltung von Regeln, Abläufen und Tagesstrukturen
• Fachsprache zu pädagogischen Themen und Konzepten

Die Teilnehmenden werden befähigt, ihren pädagogischen Alltag sprachlich souverän zu bewältigen, Missverständnisse zu vermeiden und professionell in Bildungsprozesse einzubringen.

Kurzinfo zur Fortbildung

Der pädagogische Bereich gehört zu den zentralen Beschäftigungsfeldern in Deutschland. Mit dem wachsenden Bedarf an qualifizierten Fach- und Hilfskräften in Kitas, Schulen, Hort- und Inklusionseinrichtungen steigt auch die Bedeutung sprachlicher Kompetenzen.

Gerade in multikulturellen Teams ist eine klare, respektvolle und zielgerichtete Kommunikation entscheidend für die Qualität der pädagogischen Arbeit.

Die Fortbildung „Deutsch für Pädagogisch“ trägt dazu bei:
• Beschäftigte mit Migrationshintergrund in pädagogische Teams zu integrieren
• Sprachliche Handlungssicherheit im Arbeitsalltag zu fördern
• Pädagogische Dokumentation und Elternkommunikation zu verbessern

Damit leistet der Kurs einen konkreten Beitrag zur Qualitätssicherung, Fachkräftebindung und Integration im Sinne des §82 SGB III.

Informationen

  • Kursbeginn: 02.02.2026

Zielgruppe

Der Kurs richtet sich an Mitarbeitende mit Migrationshintergrund oder Fluchterfahrung, die bereits im pädagogischen Bereich tätig sind oder dort arbeiten möchten.

Angesprochen sind insbesondere:
• Kita-Helfer*innen und pädagogische Hilfskräfte
• Schulbegleiter*innen und Betreuer*innen
• Mitarbeitende in sozialen und inklusiven Einrichtungen
• Quereinsteiger*innen mit Sprachförderbedarf

Voraussetzung sind grundlegende Deutschkenntnisse. Die Einstufung erfolgt individuell vor Kursbeginn.

Der Kurs ist für Unternehmen geeignet, die im Rahmen des Qualifizierungschancengesetzes (§82 SGB III) in die Sprachkompetenz und Integration ihrer Mitarbeitenden investieren möchten.

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Inhalte

  • Fachsprache Pädagogik
    • Fachbegriffe aus Erziehung, Bildung und Betreuung
    • Wortschatz zu Entwicklungsförderung, Beobachtung, Spiel, Lernen und Pflege
    • Sprachliche Beschreibung von Verhalten, Situationen und Emotionen
  • Mündliche Kommunikation im pädagogischen Alltag
    • Kommunikation mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen
    • Aktives Zuhören, Rückfragen, Erklärungen und Konfliktgespräche
    • Sprachliche Begleitung von Alltagssituationen
  • Schriftliche Kommunikation
    • Schreiben von Entwicklungsberichten, Notizen und Elterninformationen
    • E-Mail-Kommunikation mit Trägern und Kolleg*innen
    • Dokumentation von Beobachtungen und Abläufen
  • Lesen und Verstehen von Texten
    • Pädagogische Konzepte, Hygienevorschriften und Dienstanweisungen
    • Lesen und Verstehen von Elternbriefen, Formularen, Aushängen
  • Grammatik und Satzbau
    • Anwendung einfacher Zeitformen (Präsens, Perfekt, Präteritum)
    • Verwendung von Modalverben und Konjunktionen
    • Satzbau im pädagogischen Kontext
  • Praktisches Sprachtraining
    • Rollenspiele zu typischen Situationen (Elterngespräche, Teammeeting, Konfliktlösung)
    • Feedback zur Verständlichkeit und Ausdrucksweise
  • Hörverstehen & Aussprachetraining
    • Arbeiten mit realistischen Audiosequenzen aus dem pädagogischen Alltag
    • Verbesserung der Aussprache und Betonung

Hinweis: Die Reihenfolge der Module kann angepasst werden. Der Kurs wird regelmäßig aktualisiert, um den aktuellen sprachlichen Anforderungen in Pädagogik und Betreuung gerecht zu werden.

Abschluss/Zertifikate

    • AZAV Zertifikat

Teilnahmevoraussetzung

  • Interesse an digitalen Medien und Bildungsarbeit
  • Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC empfohlen, aber kein Muss

Berufliche Perspektive nach der Fortbildung

Nach Abschluss des Themenbereichs „Deutsch für Pädagogisch“ verfügen die Teilnehmenden über sprachliche und kommunikative Kompetenzen, die speziell auf den Berufsalltag in pädagogischen Einrichtungen abgestimmt sind. Sie können sicher in typischen Situationen des pädagogischen Alltags kommunizieren, Anweisungen verstehen, Entwicklungsberichte verfassen und Gespräche mit Kindern, Eltern sowie Kolleg*innen professionell führen.

Mögliche Einsatzfelder und Tätigkeiten:

  • Pädagogische Assistenz oder Betreuungskraft in Kita, Schule oder Hort

  • Unterstützung in Einrichtungen der Kinder-, Jugend- oder Sozialarbeit

  • Mitarbeit in interkulturellen Teams im Bildungs- und Erziehungsbereich

  • Sprachlich sichere Kommunikation in Elterngesprächen, Teamsitzungen und Dokumentationen

Mit den im Kurs „Deutsch für Pädagogisch“ erworbenen Sprachkenntnissen verbessern die Teilnehmenden ihre Chancen auf eine erfolgreiche Tätigkeit im pädagogischen Bereich. Die Fortbildung bildet zudem eine solide Grundlage für weiterführende Qualifikationen, etwa eine Ausbildung oder Umschulung im Erziehungs- oder Sozialwesen.

Unsere Stärken

Unter der Rubrik “Unsere Stärken” möchten wir hervorheben, was die EVB Training GmbH im Bereich Fortbildungen auszeichnet:

  1. Individuelle Betreuung und Unterstützung
    Unsere Teilnehmer:innen profitieren von einer persönlichen Beratung und Begleitung während ihrer gesamten Weiterbildung. Wir unterstützen Sie nicht nur im Lernprozess, sondern auch aktiv bei der Stellensuche und Bewerbungsphase, um Ihren beruflichen Erfolg sicherzustellen.

  2. Flexible Lernmodelle und moderne Lehrmethoden
    Wir bieten deutschlandweit hochwertige Weiterbildungen an, die Sie bequem von zu Hause aus absolvieren können. Unser virtuelles Präsenzklassenzimmer ermöglicht es Ihnen, live mit unseren Dozent:innen zu interagieren und von überall aus am Unterricht teilzunehmen.

  3. Hohe Erfolgsquote bei Zertifizierungen
    Unsere praxisorientierten Schulungen bereiten Sie gezielt auf anerkannte Zertifizierungen vor. Durch die Kombination von theoretischem Wissen und praktischen Anwendungen erhöhen Sie Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt und sichern sich ein Alleinstellungsmerkmal im Fachkräftemarkt.

  4. Umfassende Fördermöglichkeiten
    Wir informieren Sie über verschiedene Finanzierungsmöglichkeiten und unterstützen Sie bei der Beantragung von Förderungen, wie beispielsweise Bildungsgutscheinen der Agentur für Arbeit. Unser Ziel ist es, Ihnen den Zugang zu unseren Weiterbildungen so einfach wie möglich zu gestalten.

Mit der EVB Training GmbH entscheiden Sie sich für einen Bildungspartner, der Ihre berufliche Weiterentwicklung mit Engagement und Expertise fördert.

Wie funktioniert der Unterricht bei EVB-Training

Unser Unterricht kombiniert Theorie mit praxisnahen Übungen, Gruppenarbeiten und Simulationen, die direkt auf Ihren Berufsalltag zugeschnitten sind. Durch Projektarbeiten und Fallstudien fördern wir eigenständiges Lernen und die aktive Anwendung des Gelernten. Sie arbeiten mit aktuellen Tools und entwickeln individuelle Konzepte, die Ihren beruflichen Anforderungen entsprechen. Regelmäßiges Feedback und persönliche Betreuung unterstützen Sie dabei, Ihre Fortschritte kontinuierlich zu reflektieren und zu optimieren.

in Kooperation mit Do It Digital

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